老子的《道德经》:上善若水。水善利万物，而不争；处众人之所恶，故几于道。居善地，心善渊，与善仁，言善信，政善治，事善能，动善时。夫唯不争，故无尤。
在老子看来，水的显著特性和作用有：
一、柔；
二、停留在卑下的地方；
三、滋润万物而不与万物相争。那么最完善的人格当然也应具有这种心态与作为：别人不愿去的地方，他愿意去；别人不愿做的事，他愿意做。他就具有骆驼般的精神，忍辱负重。他只知默默奉献，却从不和别人争功、争名、争利，这就是老子所谓“善万物而不争”的
思想吧。
我心目中的干部骨干是那些能够承担起重大责任的人，具有一定的领导能力和良好的组织协调能力。
他们拥有高度的责任心和使命感，能够积极主动的为组织和团队做贡献。
同时，他们要有广泛的知识储备和深入的专业背景，以及良好的人际交往能力和沟通表达能力，能够带领团队理性思考并制定高效的工作计划。
此外，他们还应该具备积极进取的精神和谦虚、踏实的态度，不断学习与进步，并且为他人着想，以身作则，为团队树立榜样和凝聚力。
“我心若水”这个词语出自中国古代道家哲学家庄子的《庄子·山木》篇。原文是：“夫水，善利万物而有静，居众之所恶，故几于道矣。是故圣人若心，藏于众者之所好，而遗于众者之所恶。” 这里表达了水具有柔软、顺应和包容的特性，可以适应各种环境，与道家追求的“无为而治”的哲学思想相契合。因此，“我心若水”意味着要像水一样，柔顺、包容、适应变化，达到内心的平和与宁静。