离任村干部是指因退休、调离等原因结束村级工作的干部。中央关于离任村干部的相关政策如下：
1. 离任村干部享有应当享受的各项待遇。根据国家有关规定，离任村干部可以享受养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险待遇。
2. 离任村干部可以享受相应的福利待遇。根据国家和地方规定，离任村干部可以享受退休金、生活补贴、医疗补贴等福利待遇。
3. 离任村干部的政治待遇应当得到妥善安排。离任村干部可以根据情况继续参与村级工作、组织和参加各种培训和学习活动、担任村或其他组织的兼职或志愿工作等。
需要说明的是，不同地区对离任村干部的政策可能有所不同，具体政策以当地相关部门发布的规定为准。
对离村干部政策
1、累计正职工龄（含副职折算，下同）未满5年的，每月基础补助金为150元，按每任职1年每月增加70元标准予以补助；
2、累计正职工龄在5-20年（含）的，每月基础补助金为500元，以5年为基数，每超任1年每月增加10元；
3、累计正职工龄20年以上的，每月基础补助金为650元，以20年为基数，每超任1年每月增加20元，上不封顶。
2 这个决定是因为近年来，中国的社会经济发展非常迅速，而且农村地区的发展速度也很快，很多村干部的收入已经比较稳定，不再需要额外的补贴。
此外，这也是为了优化财政支出，更好地利用财政资金。
3 离任村干部可以通过其他方式获得收益，例如养殖、种植、投资等方式，提高自身的经济收入。
对于那些真正需要帮助的贫困村干部，政府也可以提供其他形式的帮助。