女教师在达到退休年龄时，应该根据当地退休政策和个人情况梳理自己的人生规划，积极准备退休生活。她可以选择领取退休金或者继续从事教育行业的相关工作，也可以投身于自己热爱的社会公益事业。在退休前，她可以通过积累各种社会资源、学习新技能和培养兴趣爱好来丰富自己的人生和提高自身素质。
最重要的是，她应该认识到退休并不是生命的终点，而是一个新的开始，应该充满希望和积极迎接新生活的挑战。
女教师攀比心严重的原因可能有以下几点：
工作环境影响：女教师在学校中常常处于女性聚集的环境中，容易受到周围同事的影响，产生攀比心理1。
社会期望：社会对女教师的期望往往较高，希望她们在事业和家庭方面都能取得成功，这种期望也会导致女教师产生攀比心理。