绒布春联和纸制春联各有优势。
绒布春联具有立体感和触感，给人一种温暖的感觉，适合用于装饰和收藏。纸制春联则更加传统，具有文化底蕴，适合用于传统节日的贴门和送礼。选择哪个好取决于个人喜好和使用场景。
如果追求独特和艺术性，绒布春联是不错的选择；如果注重传统和文化，纸制春联更具魅力。无论选择哪种，都能传递新春祝福和美好祝愿。
选对人和选错人的区别大了去了，找一个人合伙做买卖或找一个人做一件事情，要是选对了人，你会很顺利，或做的很好，要是选错了人，你是要吃大亏的。不管干什么，必须选对人才可以，要是选错了人，你不仅自己生气不说，事情做的是一他糊涂。
（1）基本信息方面
年纪轻的导师很可能需要评职称出成果，往往比较累，但是也有产出多精力好，能和学生玩到一起的优点。接近退休的导师会更佛系一些，放养型更多，毕业比较稳但自然很多东西需要自己摸索，产出也会少。
职称上主要是想要读博的同学可以留意一下，特别是想要硕转博的最好找有博士名额的导师。行政级别上，比如院长，很可能是他手下的小导带你，或者放养型，平时也可能需要你辅助一些行政工作，当然申请项目和毕业也会容易一些，资源更多。
研究方向你自己是否兴趣是最重要的，也可以参考下是否是当下容易就业的方向，或者是否为前沿方向更好发论文。
（2）科研能力方面
这是决定你研究生期间能否有个好的领路人的关键之一。一般来说，科研能力强的导师，特别是还在研究一线的，能够指导学生很多方面，特别是技术细节，能够少走很多弯路。而重心不在科研的导师，往往最多在大方向上给学生指导，需要学生有较好的自学能力。
当然这一点也和你的未来方向相关，如果是想读博的同学那么导师的科研能力和职称就很重要了，如果是只想毕业，或者搞钱，那么有副业开公司的导师反而是更好的选择。
（3）人品性格方面
这直接决定你研究生生活的质量，也几乎是最重要的一点。这方面不仅仅导师方面，比如在心态上打压你，时刻压力你，抢你成果卡你毕业等等，还包括整个实验室的氛围风评，比如实验室有内斗传统，大家互相防备，争风吃醋，抢项目资源，暗地里使绊子等等。这样你的精力根本没有办法集中在科研上，甚至会痛苦无比。